In Tschechien ändert sich ab April das System, wie der Staat Daten über Arbeitnehmer erfasst. Für die Arbeitgeber entsteht eine neue Pflicht, diese digital und in einem Komplettpaket zu übermitteln. Die sogenannte „ einheitliche monatliche Arbeitgebermeldung “ bringt neue Pflichten für Unternehmen mit sich, soll aber gleichzeitig die Bürokratie verringern.